Artikelen

Uit recente gepubliceerde gegevens van het onderzoeksprogramma AZW blijkt dat in 2017 het aantal medewerkers in de gehandicaptenzorg is gegroeid met zo’n 9.000 medewerkers. Desondanks zijn er veel moeilijk vervulbare vacatures waarover de VGN zich zorgen maakt.

De VGN krijgt veel vragen over de hoogte van de componenten woonzorg, dagbesteding of behandeling binnen één profiel.  Zorgaanbieders vragen zich soms af of de NZa niet vergeten is het bedrag van een bepaalde component op te tellen bij het bedrag van een zzp of vpt product. De vragen worden vaak gesteld in samenhang met profiel vg 7.

Mensen met ernstig meervoudige beperkingen en hun begeleiders beleven er beiden plezier aan: bimmen. Een muzikale belevenis, ondersteund door andere prikkels, die in tien jaar tijd heel populair werd. ‘Het toverwoord is nabijheid.’

Gentle Teaching wordt wereldwijd steeds vaker toegepast bij mensen die zich moeilijk laten begeleiden. In oktober komen beoefenaars in Nederland samen. Voorafgaand aan dit congres maken we bij Prinsenstichting kennis met deze manier van werken

‘Tot tien jaar geleden, deed ik niet zoveel’, zegt Fabio van der Wolf (46), ‘maar sinds ik mijn diploma haalde als receptionist werk ik met veel plezier vijf dagen per week.’

Vandaag maakte Stichting Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) de provinciale winnaars bekend van de verkiezing beste leerbedrijf en beste praktijkopleider 2018. In vier provincies ging de winst naar een organisaties uit de Gehandicaptenzorg!

Werkgevers in de Gehandicaptenzorg maken zich ernstig zorgen over de financiering van het praktijkleren in de beroepsgerichte leerweg (bbl). Het ministerie van OCW heeft al een bezuiniging van 7 miljoen euro aangekondigd en er zijn signalen dat het volledig stoppen van de subsidieregeling als serieuze bezuinigingsoptie bij OCW op tafel ligt. Als deze subsidie wegvalt moeten zorgorganisaties het begeleiden van BBL-studenten in zijn geheel zelf bekostigen, waarmee een extra investering gemoeid is. Voor zorg en welzijn breed bedraagt dit zo’n € 50 miljoen euro per jaar.

Wat is voor jou nodig om de gehandicaptenzorg nog aantrekkelijker te maken om in te werken? Ben je tevreden over de omstandigheden waaronder je werkt? En sluiten de arbeidsvoorwaarden aan op jouw wensen? Over deze en andere vragen wil de VGN met je in gesprek. Wil je hierover meepraten? Meld je dan aan voor een van de vijf bijeenkomsten 'Werken in de gehandicaptenzorg' in september.