Artikelen

Mensen met een beperking voor wie het extra moeilijk is om werk te vinden en te behouden, worden nu succesvol ondersteund met een methode die is ontwikkeld in de ggz: Individuele Plaatsing en Steun (IPS). Dat blijkt uit ervaringen die worden opgedaan bij Cordaan in Amsterdam en elders in de sector. In het meinummer van Markant verschijnt hierover een thema-artikel.

Heugelijk nieuws. Het FACT team van Behandelcentrum Middenweg van Ipse de Bruggen heeft het CCAF keurmerk volgens de veldnorm Flexible ACT LVB (Lichte Verstandelijke Beperking) ontvangen van het CCAF*.

Het actieprogramma 'Zorg voor de Jeugd' is uitgekomen. Uitgangspunt van dit actieprogramma is dat het belang van het kind nog meer centraal moet staan in de jeugdhulp. Dat betekent tijdiger passende hulp, zoveel mogelijk thuis opgroeien en meer begeleiding om zelfstandig te worden. Bovendien worden de wachtlijsten aangepakt. Ook wordt Integrale Vroeghulp (IVH) beschreven als best practice van passende toegang voor langdurige vormen van ondersteuning aan kinderen met een beperking.

De iWmo-standaard richt zich op het stroomlijnen van digitale communicatie tussen gemeenten en zorgaanbieders. De standaard is gereed om ingevoerd te worden in de administratieve processen rond de Wmo en is ontwikkeld om een aanbieder op één manier met verschillende gemeenten te laten communiceren en een gemeente met meerdere aanbieders. iWmo is gebaseerd op de reeds bestaande AZR-standaarden.

De minister van V&J en de staatssecretaris en minister van VWS hebben de Jaarverantwoording 2016 Zorginstellingen en Jeugd vastgesteld.

Omdat we willen weten hoe mensen met een beperking hun zorg in de langdurige gehandicaptenzorg ervaren én wat anders kan of moet, maken zorgaanbieders gebruik van een cliëntervaringsinstrument uit de Waaier van de VGN. Deze waaier is een onderdeel van het Landelijk Kwaliteitskader Gehandicaptenzorg 2017 - 2022 (bouwsteen 2), welke betrekking heeft op de Wet Langdurige zorg.

In de Nieuwsbrief Kennisbeleid leest u welke activiteiten de VGN onderneemt op het gebied van kennisbeleid. Dit kennisbeleid bestaat uit drie pijlers: praktijkgericht onderzoek (kennis ontwikkelen), scholing en opleiding (kennis toepassen) en kennis delen.

Het Scheidsgerecht Gezondheidszorg (en zijn voorgangers sedert 1961) doet bindend uitspraak (arbitrage, bindend advies) in geschillen tussen via hun organisaties aangesloten instellingen, samenwerkingsverbanden en beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg.